
La Prima TV, Rogobete a declarat:
„Noi producem undeva la câteva mii, 3-4.000 de absolvenți de medicină cu diploma de licență pe care scrie medic-doctor, dar care nu au ce să facă cu ea”
. Această afirmație a fost făcută în contextul în care numărul de absolvenți care nu au posibilitatea de a urma un program de rezidențiat este în creștere.
became
Citește șiCinci țări au luat măsuri sanitare la graniță pe fondul temerilor legate de un posibil focar de ciumă pneumonică în Rusia
Rogobete a afirmat, într-o declarație la Prima TV:
„Noi producem undeva la câteva mii, 3-4.000 de absolvenți de medicină cu diploma de licență pe care scrie medic-doctor, dar care nu au ce să facă cu ea”
.
Se are în vedere introducerea unui master profesional pentru absolvenții care nu sunt selectați pentru rezidențiat, a declarat ministrul Sănătății. Acest plan vizează sprijinirea celor care nu obțin un loc la rezidențiat. Ministerul Sănătății consideră că absolvenții de Medicină ar trebui să aibă oportunități suplimentare de dezvoltare profesională.
Potrivit Ministrului Sănătății, o posibilă soluție pentru absolvenții de Medicină care nu intră în examenul de rezidențiat este un program de masterat profesional.
Și de aici a venit ideea de, spun cu ghilimele, stagiatură, pentru că ea poate fi asemănată, nu va fi la fel, și anume înființarea unui master profesional, de doi sau trei ani de zile, prin care absolvenții care nu intră în examenul de rezidențiat, deci practic nu merg pe parcursul rezidențiat, medic specializat, medic primar, să poată avea șansa totuși de a lucra în sistem printr-un masterat profesional.
Acest program de studii ar dura doi sau trei ani și ar oferi absolvenților oportunitatea de a obține titlul de medic generalist la finalizarea studiilor. Acest masterat profesional îi conferă la final titlul de medic generalist.
De anul viitor, universitățile de medicină ar putea susține implementarea unui astfel de program, potrivit planurilor ministrului. Sprijinul acordat de universități va fi esențial pentru demararea acestui proiect. Ministrul Sănătății a propus ca
„încă de anul viitor”
să fie demarate lucrările pentru un master profesional destinat absolvenților care nu sunt admiși în rezidențiat.
Satisfacția lui Rogobete este evidentă, deoarece toate cele șase universități au acceptat propunerea, iar dezvoltarea acestui program va fi implementată începând cu anul viitor, după cum a declarat:
„Mă bucur că aici toate cele șase universități au zis da și vom încerca ca de anul viitor să punem în practică un astfel de program”
Se propune crearea unei noi categorii profesionale, și anume medic generalist cu posibilități de practică medicală restricționate. Această categorie ar putea oferi o alternativă pentru absolvenții de Medicină care nu sunt admiși în programul de rezidențiat.
Potrivit acestuia, masterul profesional în cauză va avea o abordare practică, asemănătoare cu programul de rezidențiat, și va cuprinde stagii în multiple specialități. Programul este conceput să ofere o experiență practică extinsă, incluzând
stagii în mai multe specialități
, a precizat el.
Rogobete a explicat că masteratul profesional reprezintă o oportunitate pentru absolvenții de Medicină care nu intră în rezidențiat să urmeze o pregătire practică. Acest program de studii este similar cu rezidențiatul și se axează pe pregătirea practică în diverse specialități, precum medicină de urgență, medicină de familie, ATI și medicină internă.
„Practic, studentul, absolventul, intră în acest masterat profesional, care nu este unul teoretic, este unul practic, la fel ca rezidențiatul. Merge în anumite specialități, stagii de pregătire, medicină de urgență, medicină de familie, ATI, medicină internă. Dau câteva exemple acum. După cei doi sau trei ani de studii de masterat primește diploma de medic generalist cu drept de liberă practică bine definit”
Potrivit declarațiilor Ministrului Sănătății, viitorii medici care urmează această formare vor deține competențe restrânse, care nu se vor suprapune cu cele ale medicilor cu specializări:
„trebuie să existe o diferență între medicul rezident, medicul specialist și medicul generalist. Deci el va avea o practică limitată”
. Acestia vor activa într-un cadru restrâns și bine delimitat.
În viitor, li se va oferi posibilitatea de a se îndrepta către diverse domenii care prezintă deficit de personal în urma unui proces de selecție.
Acesta a accentuat necesitatea de a exploata la maximum potențialul acestei forțe de muncă calificată în cadrul sistemului de sănătate. Importanța acestei resurse umane a fost evidențiată în context.
Ministrul Sănătății a subliniat că resursa umană reprezintă un capital valoros, pe care în prezent nu îl integrăm în sistem. Consideră esențial să oferim posibilitatea acestor persoane, care sunt practic colegii noștri, să-și exercite profesia, având în vedere că există o penurie semnificativă de resurse umane în domeniu.
„Este o resursă umană importantă pe care noi nu o introducem în sistem. Avem deficit important de resursă umană și eu cred că e important să dăm șansa acestor oameni, acestor colegi până la urmă, să-și practice profesia”.
„Este o resursă umană importantă pe care noi nu o introducem în sistem. Avem deficit important de resursă umană și eu cred că e important să dăm șansa acestor oameni, acestor colegi până la urmă, să-și practice profesia”
COMENTARII / 0