Se folosește document.createElement pentru a crea un element
ad.id = ‘AdSense’;
Variabila ad are proprietatea className setată la ‘AdSense’.
Scriptul setează proprietatea display a elementului ad la ‘block’.
Linia de cod ad.style.position = ‘absolute’; setează poziția elementului ad în mod absolut.
ad.style.height = ‘1px’;
document.body.appendChild(ad); {„section”:”article”,”identity”:”3895683″,”url”:”https://www
2026 — Clasamentele referitoare la salariul minim se schimbă considerabil când se corectează la puterea de cumpărare în diverse state europene, la data iulie 2026. Inflația înaltă afectează în mod deosebit lucrătorii cu salariu minim în țările în care actualizarea salariilor are loc o singură dată pe an. Chiar dacă se află printre statele UE cu cele mai scăzute salarii, România ocupă poziția 12 când salariul minim este comparat cu puterea de cumpărare, superând astfel țări în care veniturile sunt mai ridicate, anunță Euronews.
googletag.cmd.push( function() { googletag.display(„div-gpt-ad-1534428397355-0”); });
Eurostat a difuzat informațiile referitoare la salariul minim pentru a doua jumătate a anului 2026, demonstrând că doar opt dintre cele 29 state europene au reușit să crească salariul minim brut între ianuarie și iulie 2026, în timp ce inflația prețurilor de consum în zona euro a atins 3,2% în aceeași perioadă de șase luni. Acest fapt indică faptul că lucrătorii cu salariu minim au suferit pierderi în termeni reali în numeroase țări în care inflația a fost deosebit de ridicată.
Așadar, care țări europene plătesc cele mai mari salarii minime pe baza celor mai recente date? Și cum se modifică clasamentul atunci când este ajustat la puterea de cumpărare?În termeni nomin ali, Luxemburg are cel mai mare salariu minim lunar brut din Europa, de 2.771 €. În cadrul UE, salariul minim este cel mai scăzut în Bulgaria, de 620 €. Când sunt incluse și țările candidate la UE, Ucraina are cel mai mic salariu minim, de 169 €.
În ceea ce privește repartizarea nivelurilor salariului minim, cinci state au un salariu minim lunar brut care depășește 2.000 €. Nouă state se afl
În script, se introduce în coada de comenzi a googletag o funcție care declanșează afișarea reclamei cu identificatorul div-gpt-ad-1534428441003-0.
15 state au un salariu minim lunar brut sub 1.000 €, ceea ce indică că peste jumătate din țările cu date disponibile
Salariile minime cele mai înalte din UE
Pe lângă Luxemburg, Irlanda are salariul minim de 2.391 €, urmată de Germania cu 2.343 €, Țările de
În categoria intermediară se regăsesc Slovenia (1.482 €), Spania (1.425 €), Lituania (1.153 €), Polonia (1.119 €), Cipru (1.088 €), Grecia (1.073 €), Portugalia (1.073 €) și Croația (1.050 €) grupul de mijloc.
Ucraina și Republica Moldova ocupă pozițiile cu cele mai mici salarii minime în cadrul listei, având valori de 169 € și 313 € respectiv, în timp ce restul statelor depășesc peste 500 €. Patru dintre țările candidate prezintă salarii minime superioare celei din Bulgaria, iar acestea sunt Turcia (621 €), Macedonia de Nord (624 €), Muntenegru (670 €) și Serbia (743 €).
În această clasă, Malta (994 €), Estonia (946 €), Cehia (923 €), Slovacia (915 €) și Ungaria (906 €) se află toate la o distanță mai mică de pragul de 1.000 €. Modificări în clasamentul salariului minim raportat la puterea de cumpărare
Clasamentele fundamentate pe indicatorii puterii de cumpărare (PCS) se abat considerabil față de cele construite pe salariile nominale în numeroase state. În plus, diferența dintre națiuni este mai redusă.
PCS furnizează o comparație mai corectă prin intermediul unei monede virtuale care reflectă realitatea cheltuielilor posibile ale cetățenilor în fiecare națiune. Teoretic, un PCS ar putea achiziționa aceeași cantitate de produse și servicii în toate țările.
Conform indicatorului PCS, nivelul salariului de bază oscilează între 705 în Albania și 2.164 în Germania. Nu se pot găsi informații pentru Ucraina și Moldova, iar valoarea indicată pentru Turcia corespunde luna iulie 2025.
Luxemburg (2.108 PCS), Țările de Jos (2.023), Belgia (1.922) și Irlanda (1.756) ocupă primele cinci poziții.
Mai mult, Franța, Slovenia, Spania și Polonia au salarii minime care depășesc 1.500 PCS.
Estonia deține cea mai mică valoare a salariului minim exprimată în putere de cumpărare în Uniunea Europeană, ajungând la 935 PCS. Următoarea cea mai mică este Letonia, cu 938 PCS. Turcia și Bulgaria se află, de asemenea, sub 1.000 PCS.
Unele țări candidate la UE se situează mai sus decât câteva țări din UE în termeni PCS. Macedonia de Nord (1.142 PCS) și Serbia (1.094 PCS) depășesc ambele șapte țări UE, inclusiv Malta, Slovacia, Ungaria și Cehia.Când se compară clasamentele în termeni nominali și în PCS în cele 27 de țări, cei mai mari câștigători sunt România și Macedonia de Nord. România urcă de pe locul 20 pe locul 12, în timp ce Macedonia de Nord urcă de pe locul 24 pe locul 16, ambele câștigând câte opt poziții.Serbia (în urcare cu cinci locuri), Croația și Bulgaria (ambele în urcare cu trei locuri) înregistrează, de asemenea, creșteri semnificative în clasamentul PCS.Cel mai mare pierzător este Estonia, care coboară de pe locul 16 pe locul 26, în timp ce Letonia, Cehia și Cipru pierd, de asemenea, câte patru locuri.
Numărul de state care au înregistrat majorări ale salariului minim este de opt.
Dintre cele 29 de țări luate în calcul de Eurostat, opt au înregistrat creșteri ale salariilor minime în monedele locale, în termeni nominali, între ianuarie și iulie 2026. Acestea au fost Macedonia de Nord (6,9%), România (6,8%), Estonia (6,8%), Belgia (5,8%), Grecia (4,5%), Luxemburg (2,5%), Franța (2,4%) și Țările de Jos (1,9%).
În toate celelalte țări, salariile au permanat la fel. Acest lucru s-a manifestat în special în statele cu inflație crescută. Eurostat estimează inflația pentru zona euro la 3,2% în intervalul ianuarie‑iulie. Această rată a ajuns la 8,2% în Malta, 5,4% în Cipru și 4,7% în Țările de Jos.
Turcia se află cu cea mai ridicată rată de inflație în Europa și ocupă locul a cincea la nivel mondial. În intervalul decembrie 2025–iunie 2026, inflația a ajuns la 17,8%. În prezent, actualizarea salariului minim se realizează doar anual, iar lucrătorii pe această bază pierd considerabil puterea de cumpărare. De asemenea, aproape 40% dintre angajați sunt pe salariu minim, cea mai mare proporție din UE. În ciuda acestei situații, Turcia a majorat semnificativ salariul minim în ultimii ani.
În Uniunea Europeană, 5 state nu au stabilit un salariu minim legal. Printre ele se numără Italia, Danemarca, Suedia, Austria și Finlanda.
Se adaugă în coada de execuție
COMENTARII / 0